Vis ma vie chez eurakor ! Une immersion terrain au cœur de nos métiers

Mieux comprendre le quotidien de nos équipes passe par une immersion directe sur le terrain. C’est pourquoi, depuis 2022, nous avons mis en place le concept « Vis ma vie chez eurakor » : une journée durant laquelle les membres du management ou des fonctions support expérimentent concrètement le quotidien de nos équipes de production et de logistique.

Une expérience vécue de l’intérieur

Dernièrement, c’est Jérémy Quinzin, notre Responsable Maintenance, qui a troqué sa casquette d’encadrant pour celle d’opérateur. Le temps d’une journée, il a intégré la chaîne de conditionnement d’un produit répulsif.

🎯 Objectif : mieux cerner les contraintes techniques, les gestes métiers, les rythmes de travail… et garder un lien direct avec les réalités du terrain.

Pourquoi ce type d’initiative ?

• Pour renforcer la cohésion entre services
• Pour adapter nos outils et méthodes aux besoins réels
• Pour valoriser les savoir-faire de nos équipes
• Et surtout : pour rester concrets et proches du terrain, au service de la performance collective

On comprend mieux ce qu’on vit que ce qu’on observe à distance.

Une culture d’entreprise tournée vers l’humain

Le programme « Vis ma vie » illustre notre engagement : impliquer, écouter et comprendre. Chaque immersion est l’occasion d’améliorer nos pratiques, nos outils, et nos échanges internes.